ВСІ ІСТОРІЇ

АШАН: ПРО АДАПТАЦІЮ РОБОЧИХ УМОВ ПІД ПОТРЕБИ ПРАЦІВНИКІВ З ІНВАЛІДНІСТЮ

Однією з головних цілей компанії «Ашан» було залучення на роботу людей з інвалідністю, проте, на початку кандидатів було мало. Про адаптацію робочих умов під потреби працівників розповідає начальник сектору людських ресурсів «Ашан» Тамара Левченко.